たいがいみんな上司にあきれ辞めるんですよね

某上場企業の経理部長談

俺は歳だから、働かなくても良い。
お前らを鍛えてやっているんだ！

no.33 ( 記入なし05/12/25 10:14 )

そうじゃないだろう。経理部長だから、一番肝心な経営判断や使途金の運用方法を提案するのが本当だな。それが部長たる者の務めだ。

no.34 ( 記入なし05/12/25 12:19 )

>>一番肝心な経営判断や使途金の運用方法を提案するのが本当だな

そんな知識も無い。
勉強もしてないし、その意欲も無い。
職責に担う仕事をしてくれれば、苦労はしない。
仕事はハンコ押ししか出来ない・・・
当然、なんでもハンコを押してしまう。

ただ、同族系で役員も世襲なんだよ。

no.35 ( no.3305/12/25 15:45 )

それで上場企業？
ならそれでいいんだ

no.36 ( 記入なし05/12/27 18:59 )

>35
同族系ってことは、親族による信頼関係しかないということか。
飛びぬけてないと駄目ってことだね？

>36
同族で上場っていうと、そんなに数無いんじゃないか？
上場で、株式公開するということはＭ＆Ａに狙われるからやらないと思うがな。

no.37 ( ３４05/12/27 20:57 )

たしかに変だよな。ブラフだろう

no.38 ( 記入なし05/12/28 19:18 )

それしかないだろー
あとは金かあ

no.39 ( 記入なし06/01/06 19:48 )

>1
どうせ自分が上司の立場になったら
部下に呆れられるんだよ。
悪循環が続くのだよ。

no.40 ( 記入なし06/01/06 20:51 )

そうなるよな　がまんだけで月日が経てば。
なんだかつまんない人生だな。そんなの
どんな職場でも必ず楽しみ方はあるはず！

no.41 ( 記入なし06/01/06 21:10 )

俺の上司も嫌な部分が目につくが、「絶対あいつみたいにはなりたくない」とは思っているが、もし万が一、俺がヤツの立場だったら同じ感じになるかもと　ふと考える。

何故か、人間関係って似たもの同士が意識の上では嫌なタイプでも、いつの間にか近くにきてしまう。
「あいつがムカツク」とか「ヤツの下でなんて仕事なんかできねー」とか言って辞めても次の職場でも別のパターンの嫌なタイプが何故か近くにいる。

no.42 ( 記入なし06/01/07 03:46 )