派遣会社に就職ってどうなんでしょうか？

請負と派遣をわざと混ぜて行っているところもあるから注意。

no.12 ( 記入なし05/03/04 21:36 )

派遣会社のティエスティに入社しようと思います、確認しなければいけない大事なことがあれば教えて下さい。よろしく求人票には、書いてないのですが、クリスタルと言う大手みたいですけど

no.13 ( 鈴木05/03/04 21:40 )

　＞９さん。

　そういうのもあるんですね。忠告有難うございます。そうならないように働く前に事前に調べますので・・。

　＞１１さん。

　途中で更新期間があるので自信があるなら続けて良し。嫌なら辞めて良しの所もあります。

　派遣もそろそろ危なくなってきてますね・・。仕事観考え直さないとね・・。

no.14 ( アナノブ05/03/05 21:15 )

新卒で就職するとすれば
大事に守ってきた処女をやり逃げされるのとおなじ。
転職でやむなく移ってきたひとは一度肌をゆるせば・・
って感じでだんだん感覚が麻痺してくる。

no.15 ( 記入なし05/03/05 22:01 )

>>no.13
絶対にやめておいたほうがいい。
クリスタル系は経験積めるどころか、変に使われて自分の将来狂いますよ。

ティエスティはいろんな就職サイト、職安でもおなじみのブラック企業なのに・・・。
年中、分野ごとに異常ともいえる求人数です。他を考えたほうが良いと思います。

no.16 ( 記入なし05/03/05 22:51 )

クリスタル系でも、理系出てて、他に就職が無ければ
フリーターになるよりは１０００倍マシ。
一度フリーターになると、まず人生終わりだから、
心して考えた方がｲｲ

no.17 ( 記入なし05/03/05 22:54 )

＞17
それは極論。

フリーターと言っても、一時的なバイトなら問題は無いよ。
半年程度なら、再就職に何ら問題はありません。
誠実に「生活維持の為にバイトしてました」という方が評価される事があります。
下手な小細工はすぐにばれます。
それより、焦って変な会社に正社員で入ってしまう方が職歴に傷が付きます。

中途入社に理系も文系も関係ありません。
例え実務経験が無くとも、スキルをアピールできれば可能性はゼロではありません。
（採用基準については各社バラバラだから、何とも言いかねますけど。）

「心して考えた方がいい」のは、その通りですね。

no.18 ( 記入なし05/03/06 00:23 )

ある意味人身売買だよね

no.19 ( 記入なし05/03/06 00:47 )

人材コーディネーターをやったことのある人はいませんか？

no.20 ( 記入なし05/03/10 18:29 )

日本は国際的に人身売買が認められている国ですよ。

国連でだったかな。？

no.21 ( 記入なし05/03/10 19:01 )