どうしたらよいのか

この年齢になって転職していると、年下の先輩が増える。

しかも、最近は、非常勤での転職。
正職員になれない。

そうなると、当然、年下の先輩、しかも正職員ということになる。
かなりの身分差が生じてしまう。

当然、相手は、いくつ年が離れていようと、後輩に見るし、立場の違いも意識しているだろう。

そうなると、見方は上から目線。
時には、説教じみたことも言うようになる（偉そうに）。

悔しいと思うことも多いが、
当然、職場というものは、古くからいる奴の方が、知っていることも多く、アドバンテージがある。
しかも、自分たちが、やりやすく、楽ができ、苦労しないような、システムを構築していることが多い。
そして、それを、変えていくのは、ご存じの通り、至難の業である。

しかも、なまじ若いやつは、順調にきた奴も多く、私みたいに、転々としてきた、奴を馬鹿にしている奴もいるだろう。

いずれにしても、この先、人生や生活面を考えても、辛い情景を描いてしまう。

仕事が見つかって、喜んだのも、束の間。
また、厳しい現実を実感している。

がんばるしかないのだろうけど。

最近特に些細なことでいらいらする。

プライベートでは、元々楽しいことなどなかったが、
最近は仕事でも不満が多く、いらいらすることが多い。

今までも、時々気になっていらいらしていたことがあるが、それがまた今日起きた。

売店のレジに並んでいる時のことだ。

スーパーやコンビニ、売店などのレジに並んでいる時によくあることだと思うが、3人、4人と並んでいると、店の人が、「こちらへもどうぞ」と別のレジを開けてくれることがあると思う。

このような時、2番目に並んでいる人が最優先に行く権利があると私は思う。

気が利く店員だと、「2番目に並んでいる方どうぞ」と声をかける。
ただ、こういう店員ばかりではない。
ただ、「こちらのレジもどうぞ」と言う、だけの奴もいる。
そのようなとき、3番目、4番目に並んでいたくせに、わき目も振らず、ラッキーとばかりに、そのレジに最初に並ぶやつがいる。
些細なことなのかもしれないが、私は非常に腹が立つときがある。

まったく、人に気を使えない奴。
自分さえよければいいと思っている奴。
と、考えてしまう。

何も言わない店員も悪いと思うが、こういう神経の奴も腹が立つ。

今日も私の後ろに並んでいた奴が、この行動をとった。

余裕のない心境の私は、非常にいらいらし、腹が立った。

待遇の割に、業務の内容、負担への不満が早くもピークに。

常勤ども、もっと仕事しろ！
給料は何倍もらってんだ！
おめえらの負担がこっちにきてんだよ！


徐々に爆発させていくか。

それとも耐えるか。

一人不満をぶちまけても、おそらく、浮くだけ。

適当にやるか。

おもしろくねえ。

本当に、やってられねえ気分。

上司の管理職業務への移行や常勤職員の産休のため、業務負担がかなり増えてしまった。新規の担当ももたされる。
非常勤は勤務日数や残業時間にも制限がある。
当然、割に合わない。
もちろん、給料的にも仕事内容や精神的負担を考えても割に合わない。

立場をあまり考えずに、がんばろうと思っていたが、気持ちに葛藤が生じている。

常勤どもや上司が要領よく立ち回らなければいいが。

それにより、私のモチベーションはかなり左右されてしまいそうだ。

がんばってきたのだが、しがない立場を実感させれられる。
どこまでやれるかな。