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零細・中小企業は未経験や経験の浅い人を採用すべき
カテゴリ:議論
ハローワークの求人募集のほとんどが、零細・中小企業というのは、
皆さんご存知だとおもいますが、求人側(会社)が優秀な人材を
求め高望みしすぎて人が集まず、廃業に追い込まれる会社が多い。
最近の求人は、パートでも書類選考が多くなかなか面接にたどり
つきません。求人を出す方も条件を緩和すべきだと思います。
職業相談へ行ったときに、ハローワークの職員さんは
人材を選り好みしすぎていると愚痴をこぼしてました。
投稿者 : 記入なし 日時 : 15/02/28 11:26
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零細・中小企業は未経験や経験の浅い人を採用すべき (no.1から99まで)
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