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話題
ブラック企業の見抜き方について |
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組合は大手、中堅くらいでないとありません。
ないからブラックとは限りません。
企業分析してみましょう。
no.300 ( 記入なし05/02/05 16:02 )
求人サイトから応募したりe-mailで問い合わせたりした際に来る返信に、担当者の名前と所属を書いてこないところには「ブラック」なところが多いのではないかと思う今日この頃です。
あまり人に胸を張って言えるようなところに勤務していないから自然と名前を出さなくなるのでは、なんて思います。
no.301 ( 記入なし05/02/09 23:12 )
城○不○産行ったら今月のタコ社員とかいって
ノルマだか営業成績の悪い社員が吊るし上げられてた。
受からないで良かったと思った。
no.302 ( 記入なし05/02/16 10:25 )
転職サイト
エンジャパンにも富士ソフトABCが出てきたよ。
クリスタル系も進出グッドウィルも進出。
ブラックの影が着々と進出中。
気をつけて。
どこのサイトにも求人がある会社はブラック。
但し、大手ブランドは求める人材レベルが高すぎて人が集まらないのだと感じる。
no.303 ( 記入なし05/02/18 00:57 )
案外、自分の通勤圏の会社を自分の足で調べるのが良いかもよ。
会社の看板にホームページのアドレスとかがあればメモして持ち帰り、
ネットで募集要項を見る。
あんまり知名度の高くない会社でも、良い職場で長く勤められるなら、ブランドには拘らない方が良いと思うけどねぇ。
no.304 ( 不可能を可能にする男♪05/02/18 02:27 )
儲かっている筈なのに、毎回募集が出ている。
福利厚生が全く無い。
社員の定着率が悪い。
怪しい企業と同じビルに入っている。
健康食品、健康器具等、人の弱みに
付けこんだ商売をしている。
マルチまがいの商法をしている。
完全な同族経営の会社。
怪しいリフォームの会社。
怪しい寝具の会社。
怪しいIT関係の会社。
基本的に、毎回B−ingと
リクナビに出ている会社。
具体的に会社名を書いて良ければ
書く!
no.305 ( 馬鹿な名無し05/02/18 06:20 )
時給制の正社員
賞与、昇給、社会保険なしの会社。
最強。
no.306 ( 記入なし05/02/20 10:17 )
ヒロシです。
栃木・神戸・東京の労働局と労働基準監督署に録画したDVDと2重派遣・偽装請負・有機溶剤作業規則に違反してる疑いがあるって、手紙送ろうと思ってます。
アローステックスは自分で請負会社を作ってまで、金儲けしたいとですかぁ。
no.307 ( 記入なし05/02/20 20:39 )
ここで、画像見れるよ。
http://white.kakiko.com/omeemona2005/furi_ta_.htm
no.308 ( 記入なし05/02/20 21:01 )
緊急企画「3人のフリーター達に会いに行こう!3人の足跡を辿るツアー」
スケジュール:1.パレット山端の実家
家の前で、記念撮影・部屋見学・母親を交えた懇談会
2.パレット山端によるパレット投げの実演!
(今回のツアーの目玉!!)
3.ハシカケ氏の自宅訪問
家の前で、父親&母親と記念撮影
4.那須塩原 アローテックス見学
(みんなであゆみちゃんに会おう!あゆみちゃんの手料理を満喫!エプロン姿に萌!)
5.TOYOTA
橋掛さんと記念撮影・懇親会など予定!
別企画として、當野君の足跡を辿るツアーあり。
転々としてきた20以上の工場をまわるバスツアー!
no.309 ( 記入なし05/02/20 21:01 )
http://society3.2ch.net/test/read.cgi/traf/1101647882/1-100
人を馬鹿にしてます。
no.310 ( 記入なし05/02/23 18:16 )
>309さん
いいね〜。パレット山端くんの母さん美人だったしね。
カケハシさんの実家は北海道でうまいモンが食えそうだし、
ツアーの後カケハシさんを先頭に霞ヶ関を練り歩きたいモンだ。
それにしてもあの出演者達はもう無職者の星だな!
no.311 ( 記入なし05/02/23 19:15 )
ブラックに行く人は運命でしょうがない場合がある。
すべての人間がよい会社に入れません。
ブラックにあっている人もいる。
no.312 ( 記入なし05/02/23 20:11 )
「もう無理!」とか思い、半ば強引に退職。
したら「お前が急に辞めたから、会社に損害が出た!金払え!」
みたいな事言って、社長が自宅に来たよ…。(つД`)
もう残りのお給料いらないから、私の事は忘れて欲しいよ…。
今考えれば、求人票もDQNだったんですけどね。
毎日胃が痛いのでつ。(´・ω・`)
no.313 ( 記入なし05/02/23 20:24 )
>305
具体的に教えて。書いて!!!
no.314 ( 記入なし05/02/23 20:37 )
>>313
釣りだと思うけど、警察に連絡したほうが良いですよ。
脅迫罪です。
no.315 ( 記入なし05/02/23 20:39 )
>>315
残念ながら釣りじゃないです…。(つД`)
もう変に係わりたくないし、今のとこ電話も無いので
何もしないつもりでいます。
次来たら、さすがに考えますが。
こんな会社に応募しちゃった私もDQNです。欝。
no.316 ( 31305/02/23 21:08 )
おかしな社長だな。
自分の前の会社の社長も執着心と言うか社員に対する、不信感みたいなのが大きい
人で「こいつ、少しおかしいじゃないか?」とも思える発言する人間だったけど。
次の被害者を出さない為にも、社名や所在地のヒントだけでも教えて欲しい。
no.317 ( 記入なし05/02/24 03:59 )
脅迫罪というより、金銭を求めているから恐喝罪。
脅迫より罪は重い。
no.318 ( 記入なし05/02/24 08:03 )
この会社時代遅れの化石会社。
体育会系の典型的。
シャッターB社
no.319 ( 文化05/02/26 15:45 )
俺は○○0○石○のブラック部長だ!部下を精神的にいじめるのは楽しい、セクハラ社内不倫大好き、後数年で定年だ。文句のあるやつはかかってコイ!
no.320 ( 寺泉茂夫05/02/26 18:11 )
株式会社アソシエという会社はどうでしょう?
人材派遣会社のようですが。
知っている方教えてください
no.321 ( 記入なし05/03/03 14:53 )
会社が吸収合併で、存続会社に移行。以後、じわじわリストラ嫌がらせ
をされてる30歳です。
りく○びなんかで応募するけど、倍率がすごくってぜんぜん面接合格しない。
もう30社近く面接うけてるけど、とおりません。
よのなかって、不況なの・・・
no.322 ( もう勘弁してよ。05/03/05 12:10 )
バンテクノてどうですか?
あとテクシアも
no.323 ( 記入なし05/03/05 12:22 )
大きな会社でも、子会社やその中での部単位での虐めとか挙げるとキリ無いですね。
私も35社余り受けて、良いところ2次面接までです。
聞いても、どうして落ちたのか教えてくれませんし。ま、そりゃそうかもしれませんが。
さすがに疲れが・・・。長期戦を覚悟しないと神経が持ちません。
> 323
両方ともバリバリのブラックじゃないですか。
no.324 ( 記入なし05/03/05 13:35 )
エンターブレインってどうでしょうか?
no.325 ( 記入なし05/03/05 13:44 )
ゲーム関係というと、契約社員までな感じが私の中ではありますが。
ブラックって訳ではないと思いますが、取材とか色々あるのでは?マスコミみたいな。
攻略の編集は健康に悪そう。
no.326 ( 記入なし05/03/05 14:57 )
職安の求人票が空欄ばかり=アピールするべきものがない。
履歴書が空欄ばかり=ダメ人間。
どっちもどっちだな。
no.327 ( 記入なし05/03/05 15:22 )
求人票に前年度賞与額が書いてない企業が大多数なんですが
なぜなんでしょう?
no.328 ( 記入なし05/03/05 15:37 )
328
賞与がないだけのこと。職安求人の常識よ! 釣り?
no.329 ( 記入なし05/03/05 16:09 )
釣ったわけではありません。
賞与ないなら「0ヶ月分」のはずなのに
それすら書かないのはどうしてかなと思ったのです。
no.330 ( 記入なし05/03/05 16:47 )
やっぱりゼロだと人が集まらないからじゃないかな。
それより税理士事務所で雇用・労災がないところがあったけど、そっちの方が怖かった。
no.331 ( 記入なし05/03/05 17:03 )
>331
それどころか、税理士事務所で、社会保険皆無(年金・健保も)皆無もあるよ。
まあ、自営業だし(士業だが)、実入り的に厳しいところ多いしね。
no.332 ( 記入なし05/03/05 17:08 )
社会保険のない正社員・・・・
イチゴののってないショーとケーキ
麺の入ってないラーメン のようなもんだ。
no.333 ( 記入なし05/03/05 23:47 )
引越しの営業って評判どうですか。(〇りさんマークの)受けようか迷ってるんですが?休みや毎日八時位には帰れるんでしょうか?
no.334 ( 記入なし05/03/07 02:45 )
>333
つーか、時代的に正社員が安泰という価値観を捨てたほうがいいかも。
サバイバルだね。
no.335 ( 記入なし05/03/07 02:52 )
>つーか、時代的に正社員が安泰という価値観を捨てたほうがいいかも。
いくら安泰は捨てても、社会保険なしはないでしょう。バイトよりひどい。
no.336 ( 記入なし05/03/07 09:09 )
安泰と思っている人も少ないかと。
ただ実際は安泰ではないのに社員を洗脳して安泰だと思わせてぬけだせないようにする企業もある。
他から見たらブラック企業なのに、えいぎょうに騙されてここはいい会社だと思っていたりとかする、栗とか一部の社員はそんな感じ。
no.337 ( 記入なし05/03/07 10:59 )
地方では、実際に社会保険無し・ボーナス無しの中小企業が多いです。
社会保険(年金・健保・雇用・労災)を払うと倒産すると言って、社会保険事務所にごねる会社が急増らしいです。
10年間身を削って正社員で働いても、昇給0・ずっとボーナス無し・退職金無しが普通です。
クソ会社ですぐやめる事になった事を考えると、職歴隠せるからいいともいえるがorz
ビバ・フリーター
ビバ・期間工
no.338 ( 記入なし05/03/07 11:30 )
そういう会社だとアルバイトはもっと待遇悪そう。
大体は会社によりますね。
正社員が社会保険昇給0・ずっとボーナス無し・退職金無しのところがフリーターに社会保険つけたり待遇よくするようには思えない。
その会社の社員の待遇が悪いからといってアルバイトの待遇が良くなるというわけでもないでしょう。
no.339 ( 記入なし05/03/07 13:10 )
株式会社MARIMO(マリモ)はどうですか?
応募しようかと思っています。
全国転勤ありますが・・・
no.340 ( 記入なし05/03/10 21:09 )
セブンライズってどうなんですか?
人材紹介会社に紹介されました。
no.341 ( 記入なし05/03/10 22:49 )
私はメガネ屋がキツかった。
いくら未経験でも応募可でも、客商売の経験が無い中年がやるもんじゃないね。
若い上司は融通がきかないし、マニュアルどうりにやろうとしたり‥。
臨機応変な対応がとれないんだろうか?
まあ自分の頭もかたくなってきてるせいもあったか。
no.342 ( 記入なし05/03/11 01:39 )
>342
そういうタイプの方なら、販売よりもむしろ営業の方が向いてるのではないでしょうか?
no.343 ( 記入なし05/03/11 01:40 )
スタイル株式会社という会社を知っているかたいますか?
HPみたけどほとんどどんな会社かもかいていないし。
人材派遣会社ではないようですが。
no.344 ( 記入なし05/03/22 04:35 )
95の言葉 耳が痛いです。
no.345 ( 記入なし05/03/22 12:58 )
俺はけなす事はしないけど4年間勉強してたし会社入ってからも頑張ってきたから
今やってる仕事で高卒に負ける気は全くしない。当然だけどね。
4歳からピアノやってる10歳の女の子にピアノで勝てないのといっしょ。
だから自慢でもない。他の事だったらいくらでも負ける事はあるだろうな。
no.346 ( 記入なし05/03/22 23:49 )
100%、自分の思ったとうりの会社なんてないんだとはワカッテいる。
ハロワの求人なんて嘘ばかりだし、求人誌でも同じ。
何回も面接しても、実際にやってみないと、ホントの事はワカラナイ。
自分自信のかってな思い込もあったりするし。
でも入社して何年も仕事していると、小さな不満が段々、重なってきて爆発して辞めて
しまう事のくり返しだった。(変な上司にやめさせられた事もあったが)。
何十年も勤めあげる人はホントすごいと思う。バカにされても頑張っている先輩とか
をみるとある意味尊敬する。
no.347 ( 記入なし05/03/23 01:41 )
ある程度の期間いると転職が難しい年齢になってしまうから。
no.348 ( 記入なし05/03/23 01:44 )
株式会社ティグレという会社を知っている人いますか?
no.349 ( 記入なし05/03/24 01:27 )
HISに入るなら、正社員からがベスト。
契約だと試用期間があって、正規契約の試験には90%の正答率で突破。
A4が3枚で30分。問題数も多く、業務では注文されない3レター・2レターが沢山。
ただてさえハードな環境なのに、試験勉強は不可能に近いです。
学んだことは、「契約社員の比率が多い会社は、人材の使い捨てが当たり前」ということでした。
こういう所へは、正社員で入るのが長続きの秘訣です。
no.350 ( 記入なし05/03/24 10:44 )
HISって?
no.351 ( 記入なし05/03/24 12:15 )
旅行会社の大手NO2だよ。新庄とか起用しているCM、見たことあるでしょ。
・・・無職には旅行も縁遠い者もおるようで・・・徒歩でも旅しに行くかな。
no.352 ( 記入なし05/03/24 18:08 )
「おーびっくびじねすこんさるたんと」はどうですか?
no.353 ( 記入なし05/03/29 21:37 )
や○と運輸の仕分けのアルバイト始めたのだけれど、ちまたの評判はどんなのですか、、、。
no.354 ( 記入なし05/03/30 01:01 )
や○と運輸の仕分けのアルバイトは、大変らしい。
が!
申し訳ない。具体的にどう大変なのか忘れてしまった。
佐○よりましだとは思うんだけど
no.355 ( 記入なし05/03/30 01:13 )
や○と運輸の仕分けで体を悪くしてしまった話とかそのへんはどうなんですか、、、。
きついのでどうしようか辞めてしまおうかと、日々まよっています。
no.356 ( 記入なし05/03/30 01:18 )
>354、356
友人が行っていたんですが
どれぐらい続けて、どんな仕事だったのか聞いたけど
かなり昔のことで・・・。
忘れてしまいました。
ただあれはしないほうがいいというのだけ、記憶にあります。
no.357 ( 記入なし05/03/30 01:21 )
357さん、参考にしておきます。
それと、スーパーの商品出しのアルバイトって中年男性は採用しますか。女の人しか採らないとか聞きましたけど、、、。
no.358 ( 記入なし05/03/30 01:39 )
偏差値66のT○○ だが、
この会社がブラックな理由は枚挙にいとまない。
・300人が毎年入社するが、
社員の数は10年間変わっていない。
・いわゆる技術屋がいない(かつてはいた)
そもそも、プロジェクトXにでてくるような
理系のいわゆる技術屋は排斥され必然的に辞めて行くようだ。
MARCHなど有名大学文系の”勢い”の下に
協力会社まるなげ体質と文系サークルのノリで成り立っている。
かなづちの打ち方はわからなくていい、
かなづちは下請けが打つものだ。という考え方は
賛否両論あろう。しかしこのようなゼネコン体質のもとでは
個々人のスキルアップは(ゼネラリストを狙う奴は別として)難しい
20代半ばの多くの子供達とそれを仕切ることのできる
いわゆる座長ないしはサークル部長のような気質ある人間。
そして何より、激務である。
徹夜を当たり前とする風土
そして1割以上が精神的に病になる。
毎日の朝礼。そして宗教じみた社歌が毎朝流れる。
no.359 ( 記入なし05/04/05 23:27 )
ブラックリストな企業名を羅列しているような
サイトってありますか?
no.360 ( 記入なし05/04/06 15:40 )
近鉄エ○スプ○ス(航空会社)ってブラックですか?
no.361 ( 記入なし05/04/06 15:45 )
かか
no.362 ( 記入なし05/04/06 15:49 )
かか
no.363 ( 記入なし05/04/06 15:49 )
上本町のイ○ワ商事(貿易会社 社長 ○原)ってブラックなの。 教えて?
no.364 ( 記入なし05/04/06 15:53 )
>360
あります。
no.365 ( 記入なし05/04/06 20:09 )
>365
どうやって調べたらいいんでしょうか?
やっぱり恐いんで慎重に求職したいんです。
no.366 ( 36005/04/06 23:53 )
頭は使うためにある。体は頭を運ぶためにある。
パソコンは使うためにある。
Yahooで「ブラック企業」くらいで検索すれば?
その消極性が命取り。
no.367 ( 記入なし05/04/07 00:14 )
2005年ブラック企業表彰式4
ttp://blog.livedoor.jp/mmcom/archives/8157958.html
no.368 ( 記入なし05/04/07 00:25 )
ココは良いスレだったのに、荒らしが多いから価値が下がった!
no.369 ( ポンタ05/04/07 00:27 )
no.360さん
慎重にはいいのですが、no.367さんの言うとおり、少し消極性がにじみ出ているように思います。
離職率の高い派遣企業などは転職サイトおなじみですし、勤務地が大手の会社と同じかどうか調べると出向の多い(結局派遣なんだ)会社とかわかります。
求職活動を念入りに調べていくとおおよそ会社のことを予測できるようになります。
また、ずっと家にいて検索、職安で検索するわけではないので、体を動かすためにも実際、会社の建物を見に行ったりしてイメージしてみるのもいいですよ。
頑張りましょう。
私もかなりの慎重派で、就職には失敗もしているので、念入りに調べています。
no.370 ( 記入なし05/04/07 00:33 )
面接後即採用の会社は、ほぼブラック。
no.371 ( 記入なし05/04/07 14:17 )
株式会社コア.
・新人研修では自衛隊に合宿するらしい.
・説明会の返信をし忘れたりしてやる気がない.
・採用する気ないくせにめんどくさい採用試験をやらせる.3種類も.
・採用担当の人は説明が下手だし,質問の返答も下手.
・試験の不合格の結果はすぐに返ってくる.
no.372 ( 記入なし05/04/07 15:35 )
パチンコ大南無の新人研修て洗脳だと思う
no.373 ( 記入なし05/04/07 15:39 )
勘違いしてました。
(社名 ブラックリスト)の社名とは具体的な企業名を
入力するということなんですね。
そのまま入力するとブラック企業一欄が出るものだと思ってました。。。
no370さん、参考にさせていただきます。
慎重に積極的に動いてみます。
no.374 ( 36005/04/08 00:13 )
♪恋も仕事も〜イージーカムイージーゴー
no.375 ( 記入なし05/04/08 00:16 )
MMGアローズっていう、商品先物会社らしいですが
どうでしょうか?
営業だけでなく管理や企画、SE職まで
ずっとHPで募集かかっているようですが・・。
もとフジチュー?という会社だとどこかのページに書いてありましたが
就職したかたいますか?
no.376 ( 記入なし05/04/09 10:55 )
自分の働き先についてどうでしょうか?とは(笑)
面接行ってみれば?
no.377 ( 記入なし05/04/09 10:59 )
>377
面接だけでどんな会社かわかるの?
それはすごいね。
その秘訣を教えてよ。
できれば、どんな事までわかるのか。
no.378 ( 記入なし05/04/09 11:09 )
「就職板偏差値ランキングまとめサイト」でわかります。
あと「MynewsJapan」ってサイトで企業の悪口がよくのってる。
記事の信憑性は?だけれどね。
no.379 ( 記入なし05/04/09 11:14 )
あの〜(企業ではなく)「政治家の秘書」って、どうなんでしょうね?
「政治家が、事を起こして、責任を取り辞職」又は「選挙で落選」したら、
国選の3人(失職=失業しても、本人が有能なら鞍替えが可能とか..)は ともかく、
地元にいる下っ端の秘書は「ただの人、それ以下..」だそうですね..
no.380 ( 記入なし05/04/09 11:16 )
エルピーダメモリ
・説明会でお金は返すが,ケチ.1650円のところくれるのはたったの500円.残りはマウスパッドでごまかす.
・結果報告が遅い.
・テキトーな選考方法なのでやる気の無いヤツを選ぶ.
・くそだるい適性検査を受けさせる.yes,no選ぶのを200問くらい?
・採用担当の説明がクソ下手で,やる気がない.
・DDR2とか開発してるけど,価格高いしやっぱりサムスンがいいね.
no.381 ( 記入なし05/04/09 22:30 )
>くそだるい適性検査を受けさせる.yes,no選ぶのを200問くらい?
200問はすごいな、すでに、TOEIC テストなみじゃないか?
no.382 ( 記入なし05/04/09 22:32 )
多すぎです.ここまでめんどくさいのは初めてです.
ブラック企業ですね.
TOEICも面倒だったので後半の方は考えずに適当に書きました.
@追加
・研修制度が充実していない.先輩について自分で勉強するだけ.
説明会でお金を返すというのは交通費の事です.でも,説明会で交通費くれるだけマシかな?
no.383 ( 記入なし05/04/09 22:44 )
コア追加
・説明会で見せられたビデオの中で,開発現場の風景で複雑で繊細な機械の前にジュースが置いてあった.ジュースがこぼれたらどうする?
・成績証明書,健康診断書までも説明会で持ってこなくてはならない.個人情報の収集を目的としている?
no.384 ( 記入なし05/04/09 23:15 )
no.381
エルピーダはリクナビおなじみなのでブラックの香りが漂いますが、
200問のyes,no問題は性格適性検査です。性格検査の問題はそれくらいが普通です。
似たような質問を繰り返すのは、同じような回答をするかしないかが微妙に変化する人間の性格を細かく分析するためです。
他企業でも性格検査はそんなもんですよ。
エルピーダは単に作業者が欲しいのでしょうか。募集締め切ってまた募集ばっかしですよね。
no.385 ( 記入なし05/04/10 00:03 )
DTSを志願したけど、説明会で詳しい内情を話してくれたよ。接客もOK。
やはり、選ばれた奴らが出ているだけあって、どういう事をしてんのか分かった。
適性検査はITには恒例で、名前が通っているだけあって苦痛に感じない問題量。
結果、あぼーん。当然の事ながら会社の封書で履歴書を返してくれました。
ブラックの噂がちらほらあるけど、そうは感じなかったです。
ビジネス・インフォメーション・テクノロジーも志願。
寺町の台東区にある。新興勢力なので会社の入り口、大きなドア+インターホン。
面接して思ったのは、社員の幸せと募集HPに書いているだけ、いろいろ話してくれる。
IT業界の表と裏や、年齢相応なポジション提案、設けたいならこういう方法で等。
でも、契約で沢山稼いで正社員に簡単に変貌可能というのに、妙なからくりの色が。
WEBデザイナー等は1サイト3000円〜と安いのが普通には笑ってしまいました。
その上に保守・運営。若者よ、考え直せ。
HISも。契約の試験は二段階。試用になる試験と正規契約の試験。
私は思ったのですけど、試用から正規契約って、人材使い捨て丸出しですね。
先輩からだと、「試用1ヶ月で大抵のこと覚えるよ。忙しいから」と。
契約になっても、正社員試験。多分、何度か落ちて、最大の5年満期で辞めざるを得ないシステムでしょう。
まあ、JTBも似てるから・・・ブラックに2社列挙されていた・・・鬱。
no.386 ( 記入なし05/04/10 01:05 )
上本町のイ○ワ商事? どうなの?
no.387 ( 記入なし05/04/10 14:43 )
株式会社ティグレという会社を知っている人いますか?
no.349 ( 記入なし 05/03/24 01:27 )
5 名前:名無しさん@そうだ確定申告に行こう
投稿日:2005/04/09(土) 00:20:24 ID:ytUWVMdr
株式会社ティグレの詳細については以下のURLを参照して下さい。
http://www.tigrenet.ne.jp/
ここからは私の私見です。ティグレとは、大阪の同和企業の集まり(大企連)
が大阪国税局との 間に交わした密約(大企連から提出された申告書については、
国税局は是認するというもの)を、「中小企業にも政治の光を!」のスローガン
の下、(同和でもなんでもない)中小零細企業にも適用させようと、現在ティグ
レ会長である上田卓三元衆議院議員(彼はリクルート事件で嫌疑をかけられた唯
一の野党議員だった)が組織した中企連が母体です。中企連は税を払いたくない
事業者の 隠れ簑であると同時に、上田卓三元衆議院議員の集票マシーンでした。
中企連という名前は前述したリクルート事件やニセ税理士事件
(http://www.bu-assist.co.jp/hanzai/freepass.htm)
でマイナスイメージが強くなり、名称をティグレと改めました。また、ティグレ
という事業が、法的には会長である上田卓三元衆議院議員の個人事業であること
から「相続」「事業継承」問題を避けられなかったので、法人格を取得し、株式
会社ティグレとなりました。
名前は変わったけれど、事業内容は変わっていません。確定申告書の作成(税
理士法違反)や節税(という名の脱税)のアドバイス、公的融資の斡旋(出資法
違反)など業務は多岐にわたります。上田卓三元衆議院議員の後継者である国会
議員の選挙活動も仕事(公職選挙法違反)です。
1さんの言う通り、ティグレは確かに会計事務所的な側面はあります。しかし、
それは一部分で しかありません。大きな仕事を貪欲にこなしたいと思うのなら
・顧客の為に命をはって仕事をしたいのなら(そしてそれには法令違反がつきま
とうけれど)、株式会社ティグレに入社することを是非お勧めします。世の中に
は過った法律や仕組みがあります。そういったものに、是非立ち向かって下さい。
そしてそんなことはどーだっていいや、決算組むだけが仕事でしょう?なんて考
える人は絶対にティグレに入らないで下さい。1さん、参考になりましたか?
no.388 ( 記入なし05/04/13 00:25 )
私、高卒から社会に出て今年の4月でやっと1年になるうんだけど・・・ホントこの会社のせいでいい人は辞めてくし、人の出入りが激し過ぎる。このブラック項目数えたら14個もあったぁ!!私みたいな新入社員が変だと気づく。やっぱうちの会社ってブラックなんだぁ。ホント辞めたいのに辞めさせてくれない〜
no.389 ( プーさん05/04/13 00:43 )
ブラックだらけ
no.390 ( 記入なし05/04/13 03:57 )
>388
きついね。
no.391 ( 記入なし05/04/13 06:52 )
貿易会社ってどお?
no.392 ( 記入なし05/04/15 04:13 )
大阪のイ○ワ商事は?
no.393 ( 記入なし05/04/15 08:19 )
no.94に出ているHPの管理人です。
このページからのアクセス記録が有ったのでこちらに来ました。
宣伝になってしまいますが、no.94のアドレスは下位ページのIPアドレスなのでアクセス
できない場合が多いです。
http://work.or.tp/
の方が入り口です。
ブラック企業の求人に無駄な時間を費やすのを防止するためには
1、その会社の過去の求人の履歴を参考にする
2、その会社を知る人の投稿を参考にする
3、それを会社名などで検索しやすくする
というページがあれば、ある程度防止できるのではないか?
と思い付いて作ったページです。
山のようなブラックの中に、掘り出し物も埋もれているのですよ。
それを見抜く手法はひとつではありませんが、参考まで。
no.394 ( http://work.or.tp/05/04/16 06:48 )
株式会社シークス
本当にひどい面接をする会社でした。私自身あまり面接の経験はないのですが
圧迫面接といわれるものだと思います。面接の内容は省きますが、説明会の中で
も『大学にいる内は遊んでいい』などの甘い言葉を使って人を集めていたようで
すが、面接のことを考えると正直まともな会社とは思えません。もしこの会社の
選考を受けようとしてる方がいらっしゃれば私はやめた方がいいと思います。
技術者の会社は他にもありますし、また就職活動を続けていく中で何らかの悪影
響を受けることになる危険性があります。他の皆さんもお気をつけ下さい。
no.395 ( 記入なし05/04/17 23:15 )
中国はブラック国家
no.396 ( 記入なし05/04/18 12:07 )
求人票で残業時間が書いていない会社は
鬼のように残業させられるのかな?不安
no.397 ( 記入なし05/04/19 20:20 )
no.397<
都合が悪いから「空欄」にして掲示してる会社もあるようです。
面接時に質問して反応を見るしかないと思います。
(ほとんどない。と言う時は0と書いてありますから)
後は夜中に会社の外から様子を見て判断する。
no.398 ( ポンタ05/04/19 20:24 )
忘れがちだが、
贅沢に慣れた日本は、ブラックが無いと潰れてしまうという現実。
それにしても、ここは何ch?
no.399 ( 記入なし05/04/19 22:45 )
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