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話題

ハローワークへの不満、疑問を語ってください

カテゴリ:議論
ハローワークって、なんかムカツクこと多いですよね。気楽にベチャクチャ私語しまくってたり、民間で勤めたことあんの?みたいのがエラそうに説教 垂れたり。失業したことない、リストラされたこともない職員連中に言ってやりたいこと、話そう。

投稿者 : 記入なし 日時 : 04/06/12 15:04
Infomation 2275 件中 100 から 199 件まで表示しています。
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100ゲット!

no.100 ( 記入なし05/04/28 18:37 )


労働基準監督署や労働局の立ち入り検査で指導、罰則くらった会社の求人まで受け付けるな。

no.101 ( 記入なし05/05/02 13:06 )


ええー? そんな求人受け付けてる派ロワもあるんですか? 信じられん、mm

no.102 ( 記入なし05/05/02 13:11 )


101の補足
クリスタルグループの求人票がまだハローワークに出ているのが証拠です。

no.103 ( 記入なし05/05/02 13:15 )


フォークリフトの求人が派遣や請負ばかりなのは、不満である。

no.104 ( 記入なし05/05/02 16:03 )


104
今時技能労務職で直接雇用の正社員になれるのはかなり恵まれている。

no.105 ( 記入なし05/05/02 16:51 )


クリスタルの会社の求人票を「請負」で受け付けるな!「偽装請負」なんだから。「労働者供給事業」で受け付けろ。

no.106 ( 記入なし05/05/05 21:21 )


交替勤務制の求人票には交替勤務手当の有無もきちんと記載してください。

no.107 ( 記入なし05/05/06 15:07 )


受付ではなく、中の事務処理にいる人ってどんな仕事内容なの?

no.108 ( 記入なし05/05/06 15:39 )


夜、元気になる俺にとっては24h営業して欲しいですハイ。

no.109 ( 記入なし05/05/06 16:11 )


「夜になると元気になる」って、うつ病の人の特徴らしいよ。

no.110 ( 記入なし05/05/06 16:32 )


>110

真剣?(^▽^;)
まさしく
「夜になると無茶苦茶元気になる」タイプなんだけど・・・
でも、うつの自覚症状ないんだけど
隠れうつって言うものですかね

no.111 ( 記入なし05/05/06 16:38 )


専門医ではないのでわかりませんが、検索して調べてみて
下さい。

no.112 ( 記入なし05/05/06 17:25 )


じゃあ夜勤向きってことか。

no.113 ( 記入なし05/05/06 17:29 )


クリスタル系列の会社は雇用条件も嘘ばっかり。
受注先が決まらなければ、嫌がらせをして辞めさせる様にしむける。
そんなところに人を紹介するな。

no.114 ( 記入なし05/05/08 01:50 )


クリスタル系列の会社には「偽装請負」の立ち入り検査も入ってます。

no.115 ( 記入なし05/05/08 23:43 )


ハローワークのインターネットサービス使っている方います?
どうも使いづらくて・・・。
そこに載っている求人が安定所では無かったりするんだけど。

no.116 ( 記入なし05/05/09 16:06 )


お役所仕事ですから・・・

no.117 ( 記入なし05/05/09 16:08 )


>117
所詮そうなっちゃうのね・・・かんべんしてちょ。

no.118 ( 記入なし05/05/09 16:12 )


企業が使いたい人材がどういう人材なのかはっきりできないのかな。
なんかハロワって受身なんだよね。
やっぱりノルマなしのお役所仕事はダメだな。
投資銀行の企業調査みたいに企業の現場へ行って欲しい人材を聞いてくる。
そして失業者にはこの会社に入るにはこの資格が必要ですよと伝える。
これでミスマッチがなくなるじゃないの。
どうも本気で失業者を減らそうとしているとは思えないのは俺だけか?

no.119 ( 記入なし05/05/11 00:13 )


労働基準監督署や労働局の立ち入り検査が入った会社の求人はちゃんととめてください。クリスタルの会社には立ち入り検査が入ってます。

no.120 ( 記入なし05/05/11 14:40 )


2件しか紹介してくれません。
選考が長引けばその間の求人は受けられません。
全国のハローワークでこうなの?

no.121 ( 記入なし05/05/11 14:43 )


俺のところは4件までだけど書類選考だと時間がかかるから10件くらいまで増やして欲しい。

no.122 ( 記入なし05/05/11 17:35 )


企業が求人出す時に嘘の条件言うから。

no.123 ( ニコ05/05/11 17:43 )


>>120
本当なの?
どこの企業先も?

no.124 ( 記入なし05/05/11 20:02 )


クリスタルの会社に立ち入り検査が入っているのは、本当です。詳細は各都道府県の労働局職業安定部需給調整事業課へお問い合わせください。

no.125 ( 記入なし05/05/11 20:05 )


だったらどこの企業も業務停止でしょ?
毎週のように募集してるのは何?

no.126 ( 記入なし05/05/11 20:21 )


派遣先でクリスタルの子とたまに一緒になるよ。
問題ないんじゃ?

no.127 ( 記入なし05/05/11 20:23 )


>>125
需給調整事業課は指導官が監査するんだろうか?
どんな事を?

no.128 ( 記入なし05/05/11 20:24 )


労働者は大体最寄の労働基準監督署に申告に行くと思います。労働基準監督署に行って、「偽装請負」の可能性があると判断されれば、労働局の職業安定部に連絡してくれます。

no.129 ( 記入なし05/05/11 20:53 )


>2件しか紹介してくれません。
>選考が長引けばその間の求人は受けられません。
>全国のハローワークでこうなの?


ハローワークによっていろいろ異なるそうです。
おいらの管轄は市川なので、失業保険貰う時は市川まで足を運んでいるが、
それ以外(職探しのとき)は木場に行ってる。

市川だと2件しか紹介してくれないが、木場なら4件まで可。
おまけに木場ならハロワまでの交通費が安くすむ。

ちなみに、両方あわせて6件まで可。
もっと紹介状が欲しいときは他のハロワまで足を運ぶ。

都内なら場所によっては制限なしの管轄もあるって木場の相談窓口で聞いた。

no.130 ( 記入なし05/05/12 01:27 )


「派遣」と「請負」の違いは、主に指揮・命令権の違いです。「請負」の場合は、「請負会社」の指示で業務を遂行します。作業道具や作業着なども「請負会社」の方で用意しなければなりません。「労務管理全般」にわたってすべて「請負会社」で管理しなければならないことになっています。詳細は安定所の職員や労働基準監督署の職員の方でも説明できる人はいると思います。

no.131 ( 120、125より05/05/12 11:04 )


<この記事は、既に【YAHOO-JAPAN】に 掲載されています..>

長崎市の『ハローワーク長崎』が
「イランで働いてみませんか..(土木作業で高額報酬)」の求人を【受理】し、
実際に5人が(ハローワークの紹介を受け)、その会社に面接に行った(との事)。
採用された者は「無かった」模様...

こうなったら、ハローワークは「もう、何でもあり...」だね〜

no.132 ( 記入なし05/05/12 11:24 )


<この記事は、既に【YAHOO-JAPAN】に 掲載されています..>

長崎市の『ハローワーク長崎』が
「イランで働いてみませんか..(土木作業で高額報酬)」の求人を【受理】し、
実際に5人が(ハローワークの紹介を受け)、その会社に面接に行った(との事)。
採用された者は「無かった」模様...

こうなったら、ハローワークは「もう、何でもあり...」だね〜

no.133 ( 記入なし05/05/12 11:25 )


<この記事は、既に【YAHOO-JAPAN】に 掲載されています..>

長崎市の『ハローワーク長崎』が
「イランで働いてみませんか..(土木作業で高額報酬)」の求人を【受理】し、
実際に5人が(ハローワークの紹介を受け)、その会社に面接に行った(との事)。
採用された者は「無かった」模様...

こうなったら、ハローワークは「もう、何でもあり...」だね〜

no.134 ( 記入なし05/05/12 11:26 )


>132〜134
なぜ多重(しかも1分おき・・)にレスするかな・・・

no.135 ( 記入なし05/05/12 11:30 )


>134
自分もいきたい

no.136 ( 記入なし05/05/16 01:50 )


ハローワークの仕事は、
日給月給の仕事が、多いと最近思った。
ひとつひとつの求人に、全部、うまく回ればよいのだが、人気のある仕事に、やはり集中するのだろうな?

no.137 ( 記入なし05/06/06 17:34 )


今日社会保険未加入問題の事を聞いたら

「本来なら加入しなければならないのですが、このご時世なのでご理解下さい。」

て説得されたよ

no.138 ( 記入なし05/06/06 18:14 )


ハローワークの対応は地域によって、違うようですね。ワシの地域のハローワークは比較的に熱心にやってくれてますよ。ブラック系の「偽装請負」や保険関係の未加入の会社は行かないほうがいいよって止めてくれますよ。

no.139 ( 記入なし05/06/06 19:20 )


 紹介してくれたのが、朝3時からのルートセールスでした。

no.140 ( 記入なし05/06/07 11:10 )


朝3時から何をセールスするのか?

no.141 ( 記入なし05/06/07 12:10 )


ハローワークの職員は、半分以上がアルバイトらしい

no.142 ( 記入なし05/06/24 08:03 )


アルバイトは、主婦にとっては、給与、仕事内容、おいしいらしい。
専門知識のない素人がやっているということは、知っておいたほうがよいのでは。

no.143 ( 記入なし05/06/24 08:30 )


ひでーな。

no.144 ( 記入なし05/06/24 08:46 )


ハロワって格好だけで中身なしの最低行政だ

no.145 ( 記入なし05/06/24 11:34 )


初めて社会保険の手続きにハローワークに行ってみたんですが、
帰りしなに「ご苦労様」とかいいやがる!!
民間人バカにしてんのかよホント!!!
無能&使えそうにない奴等どもがっっ!!

no.146 ( 記入なし05/06/24 15:09 )


失業しなきゃ縁の無い所

no.147 ( 身体障害者6級05/06/24 21:57 )


ハロワの職員のみならず、一般人からしてみれば

「定職にも就けないヤツが集まる危ない場所」=ハロワだろうに・・・


そう考えれば、バカにされて当然だと思うのだが、いかがかな?

実際、事務的に扱ってもらわないと惨めで行くのがつらいところでしょう>ハロワ
それとも、誇りを持ってハロワに通っているとでも言うのか?>定職にすら就けないヤツ

no.148 ( いいかげん、現実を直視しようよ05/06/24 23:17 )


世の中こういうところもあるわ、と肯定しながら職業安定所にいっとる。
危ない奴ならいっぱいおる、飲酒運転やっとるやつとかいっぱいしっとる。他にもいろいろあるものだ。

no.149 ( バカにされるのは当然ではない05/06/24 23:50 )


館内放送で
「お客様に御案内申し上げます…」

昼休み近くと夕方近くに流れるやつ。
失業者をお客様と呼ぶのであれば、もっとサービス業に徹しろと思う。

no.150 ( 記入なし05/06/24 23:59 )


職安よりも普通の道路上のほうがはるかに危ないぞ
飲酒運転 無免許運転 盗難車 暴走運転 他そういうのに殺されよ
電車だっていいかげんな運転やっとる 鉄道会社だってアホばっかでっせ

no.151 ( 記入なし05/06/25 00:40 )


手淫運転(彼女の手コキ)は良かった。
でも安全性はいまいちかもしれない。

no.152 ( 記入なし05/06/25 00:42 )


電車も暴走運転、飲酒運転

no.153 ( 記入なし05/06/25 00:44 )


ハローワークは、いい求人はあんまりない。
同じのばっかりでてまっせ。

no.155 ( 記入なし05/06/27 17:04 )


いい会社紹介してー。

no.156 ( 記入なし05/06/27 17:12 )


相談窓口空いてるのに紹介待たされる。座りながら作業している者、立話している者。相談員は求職相談が主の仕事ではないのか?

no.157 ( 記入なし05/06/27 19:23 )


交通の便の悪いトコに建てるのヤメレ。
通うのに時間かかるわ、交通費かかるわ。

no.158 ( 記入なし05/06/27 23:00 )


ハロワの人間信用できへん

no.159 ( 記入なし05/06/28 18:14 )


派遣会社の苦情ってなんで職安で聞いてくれないの?
同じ市内でも所在地によって受け付けてくれるところとくれないところがあるって
本当なの??
職安から事業主に注意とかしてくれるってことある?

no.160 ( 記入なし05/07/03 23:16 )


ハロワでハロワ臨職の募集見た。
社保なし12万弱給料で1年契約って内容だった。

ハロワに親身になって相談に乗ってくれと望むのは無理だと理解した

no.161 ( 記入なし05/07/04 01:38 )


ハロワから労働局へ報告してくれるみたいですよ

no.162 ( 記入なし05/07/04 15:28 )


営業と派遣と残業多そうな仕事しかない
やりたくない仕事ばっかりだ

no.163 ( 記入なし05/07/30 16:21 )


求人票の嘘が見つかったときは、労働基準監督署にちゃんと連絡して欲しい。労働基準法第15条違反でしょうが(労働条件の明示義務違反)。

no.164 ( 記入なし05/07/30 17:23 )


ハロワの職員も事務的だよね、もっとも一日に何人も相手してるんだからしょうがないかもしれないけど・・・こっちは必死なんだからもうちょっと何か考えてくれないかな。

no.165 ( 記入なし05/07/30 18:08 )


>164さんに大賛成

あとすぐ退職する人が多い企業(などDQN)をブラックとして扱って、掲載しないで欲しい。どうせ次の人も高い確率で辞めちゃうわけで・・・・

あと完全週休2日制と書きつつ年間休日が2×52=104より少ない会社あった。
80日ぐらいしかなかったような・・・・・

no.166 ( 記入なし05/07/30 18:44 )


職員はク〜ラ〜きいてて暑いも寒いもない。平和な職場だと思うな。民間だとあついとさむいが伴う会社多いのでは?

no.167 ( 記入なし05/07/30 18:52 )


暇人つうかそれがお仕事かといいたい。そんな楽な仕事ねえよ

no.168 ( 記入なし05/07/30 18:57 )


やはり、利益を生み出すという感覚は少ないからね。
多くこなしたから給料が良くなるとか、少ないから給料減らされることが無いからではないだろうか?

no.169 ( 記入なし05/07/31 10:34 )


ワークシェアリングで職安は、失業者を採用しよう!
ほとんどがルーティン仕事で楽だぜ!
君もあなたも誰でもできる!

no.170 ( 記入なし05/07/31 12:11 )


ハローワークカードの有効期限が切れた場合どうすればいいのですか?

no.171 ( 記入なし05/08/30 12:13 )


↑またハロワ行って、言ってみたら?
なんか交換してくれたよ?

no.172 ( 記入なし05/08/30 12:16 )


>172さん

期限が切れて3ヶ月位ですが大丈夫ですか?

no.173 ( 記入なし05/08/30 12:45 )


かなり寝かしてましたねぇ。。。
相談してみたらいかがですか?
悪いようには
されないと思う。

さぁ、ハロワへGO!

no.174 ( 記入なし05/08/30 12:46 )


大阪府のハローワークH方JOBSションの女性職員 K池 態度悪いです!!

no.175 ( 記入なし05/08/31 10:28 )


>>175
大阪市の梅田にあるプラザなんてもう
どーしようもない。

付き添っていただいた保健福祉の方からも

「ああこの人駄目だ・・・
  前任の方が居る阿倍野で、
   仕事を探すほうが○○さん(私の名前)のためになる。」

と、お墨付きの就職相談員がいる。

no.176 ( 記入なし05/09/02 17:43 )


よくハローワークに行くけど、最近はうるさい人が多すぎる。
この間、高校生ぐらい(?)の人が2〜3人検索してて、求人を真面目に見ているならいいけど、適当に年齢と職種を入力して、ふざけているのを目撃した。あれはあきらかに求人を探しているようには思えなかった。
さらに、お菓子やジュースを飲んで、友達と大きな声でしゃべりながら検索している人も多く見られるようになった。
ハローワークの人ももう少し注意して欲しいと思う。

no.177 ( 記入なし05/09/29 18:55 )


朝から暇なので受付の女職員2人が喋りまくっている

no.178 ( 田舎の無職者05/09/29 19:17 )


>>177 

もう高校生の就職活動解禁な時期ですから・・・
彼女たちは、はなから就職を諦めてるのでは?

no.179 ( 記入なし05/09/30 10:34 )


しぶやワークプラザの就職活動支援相談は最悪だった。 

担当者が定年過ぎのジジイで、最初からこちらを睨みつけて嫌悪感丸出しだった。 
あんな相談員初めて。 

案の定、ひたすら説教。 

俺は見た目20代中盤ぐらいに見えるらしんだけど、20代・30代の若年者男性に敵対心か警戒心持ってる、典型的な世代間対立タイプのジジイだな。

no.180 ( 記入なし05/09/30 10:35 )


うーむ企業に取り次いでくれる人
テレアポのプロに変わってくれないかな。
なんかお役所仕事で商談をしてる感じではないんだよね。
なるべく高く買って欲しいし会社のことももっと知りたいのだけど。
お忙しいところ恐れ入ります位はいえると思うけどそれもないし。
本命の会社の時は自分で電話したい気分。

no.181 ( スナフキン05/10/06 20:54 )


糞求人ばかり載せないで欲しい

no.182 ( 記入なし05/10/06 20:55 )


公務員だもんしょうがない。

no.183 ( 記入なし05/10/06 20:56 )


>183さん
郵便局の職員はすごく接客がよくなったよ。
職安も同じレベルになって欲しい。
職安の職員にも危機感を持たせなければと思いました。

no.184 ( スナフキン05/10/06 21:05 )


場所によって違うんでしょうが転勤があると
みたきがします。
転勤してほしい人はいます。
ただ、その人公務員かどうかわかりません。
契約社員かもしれないし
公務員も契約社員もいいかげんなことゆうし
公務員の最後の一言「これで受給は終わりました!」
って絶対ストレス発散してる

受給書の裏ちゃんと見てない人 多いし
けど、ろうきに言ったらいきなり有名人になってた

自分でアポとった経験もあり
ハローワークには重宝がられるけど、企業側にしたら?です

おじんでえらそうな職員 なにも話せなくなる どうやって通うんですか?
って通い方、書いてあるー!目が悪いものか耳がわるいのか

no.185 ( 記入なし05/10/06 21:29 )


 小生、民間勤務の者ですが、こちらの掲示板に書き込みされている方は
日常から努力されているのでしょうか?
 技術職でなければ3ヶ国語程度は学習しなければらならないと思いますし、
休日ともなれば、奉仕活動に出て様々なニーズを認知しなければならない
と思います。

 日本は労働者コストが高いうえに労働者の質が低下し、私の経験では
給与が安いと愚痴をいう人は、ほとんどスキルがないと思います。
 アジアや東欧の人を雇用したほうが、愚痴も言わず真摯に働いてくれますし
スキルアップも真面目です。

この掲示板の人たちのように予断と偏見で物事を考えるような人物とも共に
仕事はしたくないです。

no.186 ( 記入なし05/12/04 21:56 )


ハローワークに何しに行くの?部落出身のクソ人間みたいなまねやめなさいw

no.187 ( 記入なし05/12/05 10:18 )


>>149,151
 俺の場合車が歩行者に突っ込む「殺人未遂事件」を直に目撃しました;;怖かったですorz

俺の場合9月に「ハロワ求人」に騙されて以降「求人雑誌」に限定して仕事探しをしました。

no.188 ( 鋼牙⇔くぼっち05/12/05 12:34 )


以前 北の都の 8689 二階のカウンターの電話機で職員が自分の土地売買の事で預金の移し変えについて長々と電話していた職員が居ました 【勤務中・個人の事で・庁舎の電話を使って・私用電話】いいしょくばだなー〜

no.189 ( 記入なし06/01/27 20:57 )


募集の終わった古いデータ消せよ

no.190 ( 記入なし06/01/28 09:17 )


http://www1.odn.ne.jp/strong/musyoku/top.html

no.191 ( 記入なし06/01/28 10:53 )


15万給料で いいかと思い相談したら やめたほうがいいと言われた
はじめからのせるなよ

no.192 ( 記入なし06/01/28 18:56 )


スナックに行ったら〜なんていうバカオヤジ!!スナックに行こう思うたら職安には行かないんだよ!!

no.193 ( 由香里06/01/28 22:41 )


ハロワへ求職登録して、求職公開2年なるが最初は2〜3通来てたが
あとはそれっきりハロワから連絡が全く来ない!!裏でタバコ吸う暇が
あるなら、求職者を求人募集の会社にもっと売り込め!!

no.194 ( 記入なし06/01/30 12:00 )


ハロワを利用したところでなんになる。おまえらはとっとと面接の電話入れればいいんじゃっと思わん?

no.195 ( うつでも働く青年06/01/30 12:03 )


求人者に、『求人公開カード』に書かれていること(仕事内容)を、
所内の電話で「分からない人がいるので、訊きたいのですが..」の お節介職員が居る。

実際には、
求人者は「この仕事が出来る人を欲しいから、職安から、人をよこして欲しい。」のであり、
逆に、「公の場(職安の中)の電話で、仕事内容=企業情報を訊く人」を、とても嫌う。
「求人公開カード=立派な、企業情報です、」と、求人する事業者は、きっぱりと言う。


実は、「求人公開カード(正職員中途採用)」を、ハローワーク 自ら出す事もあるが、
其処には、「応募に必要な、学歴・資格・他」が、事細かに書かれている のである。

no.196 ( 記入なし06/01/30 14:21 )


ハローワークの相談員って期間アルバイトなんだよね
だから窓口の対応で当たりはずれがある

no.197 ( 記入なし06/01/30 15:34 )


セミナー受けて専属スタッフによる相談だが、最初1回呼んどいて
後は自分で探してくださいとほったらかし。セミナー受けるだけ時間の無駄。
何のための就職セミナー何だろう?マジ頭にくる。

no.198 ( 記入なし06/01/30 15:44 )


職員が本気でやったら、失業も無くなるはず。

no.199 ( 記入なし06/01/30 15:45 )


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